Скидка действует при оплате за 14 дней до тренинга
О тренинге:
Мы будем общаться. Наблюдать за своими и чужими реакциями. Оттачивать внимание к людям.
Формат
Группа 10-12 человек.
Общение построенное на доверии и безопасности. Много практики: упражнения в парах и тройках, индивидуализированные приемы.
В основе – разбор личных кейсов на примере конкретных ситуаций проще понять, куда двигаться. Индивидуальная работа с участниками. Тренер уделит личное внимание каждому.
Для кого этот тренинг
Для предпринимателей
Вы хотите, чтобы ваши сильные стороны помогали развивать бизнес, а слабые - не мешали
Для руководителей
Вы хотите быть не просто руководителем, но лидером с харизмой
Для тех, кто работает на себя
Вы хотите принимать ответственные решения и рисковать, не испытывая непосильного стресса
Лидер не должен быть идеальным — он может быть счастливым и эффективным
Я много лет управляю командами, сам создал институт, издательство, веду тренинговые проекты, не похожие ни на какие другие. Я изнутри понимаю, каково вам на вашем месте. Тренинг "Чекап для лидера" — детальный разбор кейсов, своего рода мастер-класс по управлению машиной человеческого характера. Мы будем работать в малой группе и увидим очень разных людей, каждый из которых эффективен по-своему.
Леонид Кроль
На тренинге мы научимся:
Планировать не по Ганту, а так, как нужно и свойственно именно вам
Лучше понимать внутренние механизмы конфликта и сотрудничества
Использовать любые эмоции как ценное топливо
Пересматривать ваши привычные ходы и стратегии, добавлять к ним новые
Сочетать эффективность с удовольствием от процессов
Бизнес-тренинги для топ-менеджеров, корпоративные тренинги, тренинги по жестким переговорам, стратегические сессии.
Тренинги по эмоциональному интеллекту, тренинги личностного роста, персональный коучинг.
‣ Коуч, тренер, бизнес-консультант
‣ К. м. н., профессор МП Высшей школы экономики
‣ Управляющий партнер проекта Incantico
‣ Директор Института групповой и семейной психологии и психотерапии
Договариваться с людьми и понимать как их мотивировать
Перестать делать все самостоятельно и начать делегировать – дома и на работе
Стать руководителем не на визитке, а по факту
О тренинге:
Найти много новых способов заряжать батарейки по-своему
Сделать свой характер рычагом успеха
Стать руководителем не на визитке, а по факту
Отзывы
Рекомендую – реальная возможность найти свои сильные стороны, осознать и оживить свой внутренний театр для бизнеса и жизни, научиться быть разным и новым.
Petr Bochkarev
Мне чудом повезло оказаться на тренинге Леонида "Переговоры. Индивидуальный стиль и драматургия". ... Для меня лично это обучение стало б'ольшим, чем про переговоры. Это набор новых привычек по коммуникации в целом - на примерах диалога с разной сложности "противниками", которых мы хотим сделать партнерами и союзниками. Это фокусировка мозга на понимании людей и оценке себя со стороны, чтобы увидеть карикатурный рисунок встречи, просчитать лучшие и худшие варианты, придумать красивый выход и попробовать его реализовать. ... Я была поражена, как выйдя с последнего дня тренинга, буквально в тот же вечер провела двое важных для меня переговоров, а к концу недели поймала себя на третьих, удачно провести которые однозначно помог новый голос в голове. )
Лучшие инвестиции, которые мы можем сделать – это инвестиции в себя. Мне настолько понравилась разница между собой до и после, что теперь я мечтаю попасть на "Власть. Деньги. Любовь" Леонида. Спасибо большущее)
Таня Стоумова-Алешкевич
Наверное многие бы стали по-другому распоряжаться своей жизнью, если бы побывали на тренингах в мастерской.
Анна Гаврилюк
Тренинг Леонида Кроля "Чекап лидера". Нешаблонно и подлинно о лидерстве и внутренних ресурсах. О силе, которая кроется в мелочах. Без лишних концепций. О том, какой каждый из нас, а не каким должен быть. Фокус внимания на здесь и сейчас, на эмоциях, ощущениях, паузах, внутренних настройках, на том, что "между строк". Очень и очень ценно! Жаль было покидать обитель мастера!!)) Унесла с собой особое настроение, как после хорошего отпуска, который помнишь долго долго, может быть даже всю жизнь!
Марина Киселева
Как использовать личные качества для достижения успеха – на работе и не только? Мы будем общаться. Наблюдать за своими и чужими реакциями. Оттачивать внимание к людям.
Лидер: как им быть, оставаясь собой
Формат: интенсив ОЧНЫХ 2 дня c 11 до 18 // либо 5 ОНЛАЙН-дней по 2 часа